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IntroducciónUn sindicato es una asociación de trabajadores cuya finalidad es velar por el bienestar de los trabajadores, por el buen trato, defenderlos y negociar con el empleador sobre salarios y condiciones laborales favorables. En la actualidad La Constitución y las leyes laborales logradas la libertad de asociación y permitir a los trabajadores unirse y formar parte de los grupos sindicales....
IntroducciónLos trabajadores generalmente forman sindicatos con muchos objetivos en consideración, además de salarios más altos. Pueden establecer términos y condiciones coercitivos para un mejor ambiente de trabajo y, por lo tanto, exigir mejoras en las condiciones de trabajo. Estos sindicatos, además de los objetivos anteriores, se esfuerzan por resolver las disputas entre la gerencia y los...
El marketing de contenidos es un método de investigar e intentar comprender las necesidades de nuestro target y luego ofrecerlas de forma relevante y atractiva.Esta disciplina de creación y difusión de contenido relevante (dirigido al comprador persona de tu negocio) tiene el propósito de atraer a tu público objetivo y atraerlo hacia tu cliente, es decir, tiene un fuerte objetivo comercial.Nos...
IntroducciónLas empresas en la actualidad enfrentan grandes retos en el contexto empresarial y a nivel social. ¿Deben las empresas integrar los aspectos que surgen en el entorno donde se desarrollan> en el proceso de planificación? Las empresas parten de su enfoque en el contexto empresarial, entiéndase, generar ganancias; sin embargo, no pueden ni deben desligarse del entorno donde se...
IntroducciónTener una página online aumenta la ventaja competitiva del negocio porque ante el público se mostrará como un negocio que está al día con las nuevas tecnologías e innova por sus clientes. Abrir un negocio virtual resulta más económico que una tienda física; así como promocionar o anunciar los productos por internet resulta más accesible. Este escenario permite, que los productos y...
IntroducciónSi bien sabemos, esta pandemia está afectando a todos los negocios tanto pequeños como grandes, para eso estamos realizando una encuesta que nos permitirá visualizar en qué situación se encuentran los comerciantes frente a esta pandemia, si les está resultando viable la venta por internet o la venta física y / o presencial, si ambas tienen la misma rentabilidad frente a esta...
IntroducciónSi hay algo que los jóvenes de hoy dominan mejor que nadie, son las herramientas tecnológicas. Esta aptitud los hace los más adecuados para trabajos como el marketing digital, un campo innovador y con muchísima perspectiva de futuro. Describimos las principales salidas laborales que ofrece.De seguro te topas cotidianamente con anuncios en las páginas web que visitas, las aplicaciones...
IntroducciónEn las pruebas analíticas existen sustancias de interferencia, su origen puede ser orgánico o inorgánico, estas pueden contener porciones pequeñas de sustancias que puedan interferir absorbiendo, difractando la luz o reaccionado con los reactivos obstaculiza la reacción de la muestra con el análisis, de la cual se obtiene los resultados de diagnóstico. Por ello una parte de la...
Introducción.La entidades públicas y privadas tienen el conocimiento que el desarrollo sostenible va inmerso tres aspectos importantes en el quehacer de la vida del ser humano; siendo el bienestar común, medio ambiente y la economía, que hoy se le denomina economía ambiental; pero es importante que las entidades (municipalidades, gobiernos regionales, entre otros) sepan que es importante...
IntroducciónEste curso de posgrado impartido por CEUPE Centro Europeo de Posgrado y Empresa en conjunto con la Universidad de Alcalá de Henares, la cual otorga a quienes lo completan una titulación universitaria oficial, es una excelente propuesta para quienes deseen complementar su formación profesional con herramientas modernas.Se realiza bajo la modalidad en línea, ofrece 60 créditos ECTS y...
Introducción.El propósito del presente código es esclarecer el modelo de comportamiento esperado por los empleados de Credifácil, el cual deberá ser asumido en sus relaciones con los clientes, los compañeros, la institución y la normativa legal vigente. Por lo que definimos como objeto del presente documento, brindar un marco de referencia respecto al cual medir nuestro proceder en cualquier...
IntroducciónLa dirección de recursos humanos es una particularidad que surgió debido al desarrollo y la complicación de tareas empresariales. Sus orígenes se remontan a comienzos del siglo XX, tiene como resultados el impacto del Levantamiento Industrial; surgido de aquel tratamiento de Relaciones Industriales como una acción mediadora entre las organizaciones y las personas, para emparejar o...
Introducción.La cultura es un factor clave dentro de la empresa, ya que gracias a ella podemos conseguir una diferenciación con las demás empresas, por lo tanto, se puede considerar como un logro por parte de ellas. Gracias a la cultura se consiguen diferentes formas de pensar y de actuar en consecuencia de los diferentes problemas externos e internos que puede sufrir una empresa.Además, se...
IntroducciónLa apropiación cultural está sucediendo en la moda de lujo, los diseñadores más caros y exclusivos del mundo a menudo se inspiran en algunas de las culturas minoritarias de la sociedad, estas inspiraciones deberían ser claramente reconocidas por su origen, sin embargo solo usan sus estilos culturales para obtener ganancias financieras.El on, exploro más a fondo el tema de la...
IntroducciónLa competitividad de las PYMES y aun de las grandes empresas se debe, en gran medida, a la calidad de su talento humano, de forma que las competencias de los empleados y su continuo desarrollo, se convierten en un factor permanente de ventajas competitivas. Por eso, dedicar tiempo y recursos a adquirir, mantener y desarrollar las competencias de los recursos humanos de la empresa,...
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